La plupart du temps, mes interlocuteurs non avertis tiquent sur le mot « Facilitateur ». Cela semble bien compliqué. Qu’est-ce que c’est que ce métier ?
Prenons un exemple
Une association rassemble 500 acteurs de solidarité pour une journée festive. Elle souhaite consacrer un atelier au plaidoyer, un sujet que les gens ont du mal à s’approprier. En 1h30, faire prendre conscience à chacun que le plaidoyer est à sa portée, qu’il peut lui-même en être acteur au quotidien.
Défi relevé !
Clarifier l’objectif. Écouter les freins. Imaginer un cheminement personnel en petits groupes. Former cinquante animateurs-relais. Préparer une logistique au millimètre…
Le jour J, introduire la démarche en toute confiance et admirer l’intelligence collective en action.
Ce qu’ils en ont dit
« Venue à reculons mais je suis maintenant décidée à aller de l’avant. »
« J’ai découvert que j’étais capable de parler devant du monde et de mener un groupe. En plus, j’ai vraiment pris du plaisir. »
« Tout le monde s’est exprimé dans le respect. L’échange d’expérience était précieux. »
